Les conventions collectives entre Postes Canada et le Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes prendront fin le 22 mai.
S’il n’y a pas entente à cette date, les 55 000 travailleurs de Poste Canada pourraient retourner en grève ou être mis en lock-out.
Les principaux points de litige incluent les livraisons de fin de semaine, les avantages sociaux, et les augmentations salariales.
Une grève est possible le 22 mai si aucune avancée n'est réalisée, avec des implications potentielles pour les services futurs de Postes Canada.
Écoutez Yanick Scott, porte-parole francophone du syndicat des travailleurs des postes, discuter de l'état actuel des négociations à La commission vendredi.
Les principaux points de litige incluent les livraisons de fin de semaine, les avantages sociaux et les augmentations salariales.
«Malheureusement, les négociations sont au point mort, malgré deux tentatives dans les derniers mois d'arriver à une entente.»