Avec le retour au bureau imposé à des milliers de fonctionnaires dans la région de Gatineau-Ottawa, la grogne se fait sentir. Et si la solution n'était pas l'obligation, mais plutôt l'attraction?
Selon Marie-Chantal Milette, experte en couleur et fondatrice de l'agence Kryptonie, forcer les employés est la mauvaise approche. Pour concurrencer le confort du télétravail, les employeurs doivent rendre les espaces de travail stimulants. Elle souligne l'importance des « zones oubliées » comme le coin café ou les toilettes. Au lieu de reléguer la machine à café dans un coin beige et terne, cet espace devrait être vibrant pour redonner de l'énergie au personnel. De même, les salles de bain devraient être repensées comme de véritables lieux de ressourcement.
Fini les murs gris et les employés entassés pour rentabiliser le pied carré: investir dans un aménagement coloré, ou même implanter des politiques acceptant les chiens, augmente considérablement la productivité et la rétention du personnel. Un message clair pour nos ministères !